為深入貫徹黨中央、國務(wù)院關(guān)于深化改革的重大決策部署，全面落實(shí)集團(tuán)公司“兩項(xiàng)改革”工作要求，12月20日上午，恒神股份舉行經(jīng)理層成員任期制和契約化管理簽約儀式。公司董事會(huì)、黨委會(huì)和經(jīng)理層成員參加簽約儀式，董事長劉瑾主持儀式。

會(huì)上，劉瑾傳達(dá)了集團(tuán)公司董事長楊照乾在所屬企業(yè)加強(qiáng)董事會(huì)建設(shè)暨經(jīng)理層成員任期制契約化管理簽約會(huì)議上的講話精神，并結(jié)合恒神股份經(jīng)營管理工作實(shí)際，對(duì)講話中“認(rèn)識(shí)‘兩項(xiàng)改革’的重要意義、把握‘兩項(xiàng)改革’的核心關(guān)鍵、推進(jìn)‘兩項(xiàng)改革’全面到位”三個(gè)方面做了詳細(xì)闡釋，要求公司上下要從思想上保持高度的重視、行動(dòng)上保證堅(jiān)定的貫徹，積極開展好經(jīng)理層任期制契約化管理工作，為公司規(guī)范化、高質(zhì)量運(yùn)營發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。

簽約儀式上，董事長劉瑾與經(jīng)理層人員分別簽訂了《崗位聘任協(xié)議書》《任期經(jīng)營業(yè)績(jī)責(zé)任書》和《年度經(jīng)營業(yè)績(jī)責(zé)任書》。此次正式簽約，標(biāo)志著公司邁出了全面實(shí)施經(jīng)理層任期制和契約化管理的關(guān)鍵一步，構(gòu)建了混合所有制企業(yè)新型經(jīng)營責(zé)任制，持續(xù)激發(fā)公司改革發(fā)展內(nèi)在動(dòng)力活力，助推公司高質(zhì)量發(fā)展再上新臺(tái)階。

董事長劉瑾與經(jīng)理層成員簽約

劉瑾指出，要提高政治站位和思想認(rèn)識(shí)，堅(jiān)定不移落實(shí)好中央和上級(jí)關(guān)于“兩項(xiàng)改革”工作指示精神，深入貫徹、扎實(shí)推進(jìn)，為企業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。

劉瑾強(qiáng)調(diào)，時(shí)代的大潮滾滾向前，改革的洪流勢(shì)不可擋，要以此次簽約為起點(diǎn)，高揚(yáng)奮進(jìn)者旗幟，以“勇爭(zhēng)第一、逐夢(mèng)一流”的精神狀態(tài)和奮斗姿態(tài)，率先垂范，穩(wěn)步推進(jìn)“兩項(xiàng)改革”工作。要準(zhǔn)確把握經(jīng)理層任期制契約化管理的實(shí)質(zhì)，深化“兩項(xiàng)改革”，拓展“兩項(xiàng)改革”，不斷強(qiáng)化管理機(jī)制，加強(qiáng)履約、兌現(xiàn)，提升管理效能，以實(shí)際成效踐行“兩項(xiàng)改革”。要充分激發(fā)公司各級(jí)管理人員和廣大干部職工投身企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，團(tuán)結(jié)一致、砥礪奮進(jìn)，為打造世界一流碳纖維企業(yè)做出新的更大貢獻(xiàn)！